Organisation communautaire confessionnelle - Qu'est-ce que c'est?
L'organisation communautaire confessionnelle (FBCO) est un processus par lequel les communautés confessionnelles locales se réunissent pour résoudre les problèmes de logement abordable, d'écoles de qualité et de quartiers sûrs en transcendant les croyances, les classes, les différences multiethniques et multiraciales. Les Oblats sont engagés dans la FBCO de base à travers le pays.
Les groupes FBCO considèrent l'un de leurs principaux rôles comme le développement des compétences de leadership des participants. Un solide réseau de relations se construit entre les congrégations et avec d'autres institutions. Cela aide les participants à faire pression sur les décideurs aux niveaux municipal, régional et national pour qu'ils apportent les changements nécessaires.
L'organisation communautaire confessionnelle diffère considérablement des «initiatives confessionnelles», qui mettent l'accent sur la compassion et le service mais évitent tout engagement politique avec les forces et les institutions qui laissent un nombre inquiétant de personnes sans nourriture, sans soins de santé, sans domicile et sans travail. Les congrégations impliquées dans FBCO ont découvert le pouvoir des valeurs et des visions qu'elles ont en commun et travaillent à se transformer elles-mêmes ainsi que leurs institutions et communautés.
La plupart des groupes FBCO choisissent de s'affilier à l'un des réseaux régionaux ou nationaux d'organisation communautaire: Institut du Pacifique pour l'organisation communautaire, Fondation pour les zones industrielles, Fondation Gamaliel, Centre de formation pour l'action directe et la recherche, Centre régional de formation pour les congrégations et les Organiser le leadership et le centre de formation.
Comment fonctionne l'organisation communautaire fondée sur la foi
Les communautés confessionnelles qui entreprennent une campagne d'organisation communautaire recherchent les leaders parmi elles - et trouvent de nouveaux talents surprenants. Par le biais de conversations patientes et individuelles, une communauté apprend à susciter la douleur et la colère non exprimées de ses membres. Le clergé, les dirigeants et les organisateurs du FBCO identifient les personnes dont la capacité à diriger n'a peut-être jamais été encouragée, leur offrent une formation et les engagent à identifier les préoccupations communes des membres de la communauté.
Avec l'embauche d'animateurs professionnels formés, un cercle de plus en plus large de personnes élabore ensuite des plans stratégiques d'action et cherche à établir des relations avec d'autres communautés religieuses, syndicats, organisations communautaires et écoles. Ces relations sont canalisées dans de puissants réseaux pour le bien public.
FBCO obtient des résultats impressionnants: l'expansion des options de soins de santé, la création de logements abordables, le renouvellement des écoles et le développement d'emplois pour les personnes qui en ont le plus besoin. Les nouveaux leaders développés pour l'action publique offrent parfois une nouvelle énergie et un engagement inattendus; quand cela arrive, les congrégations peuvent être renforcées et même transformées.
